tirto.id - PT KAI Properti membuka rekrutmen besar-besaran untuk tahun 2025. Anak usaha PT Kereta Api Indonesia (Persero) ini menyediakan 11 posisi strategis, salah satu posisi yang menjadi sorotan adalah Staf Bidang Pengembangan Bisnis KAI 2025.
Pendaftaran lowongan kerja ini buka mulai 24-30 September 2025 secara online melalui laman resmi https://kaiproperti.id/karir.
Pelamar bisa mengakses informasi lengkap mengenai syarat, ketentuan, hingga tahapan seleksi di situs web tersebut.
Selain itu, posisi ini juga menjadi bagian penting dalam mendukung misi perusahaan untuk mengelola dan mengoptimalkan properti milik KAI Grup.
Tugas Staf Bidang Pengembangan Bisnis KAI
Posisi Staf Bidang Pengembangan Bisnis KAI 2025 memiliki peran strategis dalam mendukung pertumbuhan perusahaan. Pekerjaan ini tidak sekadar berhubungan dengan aktivitas penjualan, melainkan mencakup penyusunan strategi jangka panjang untuk menciptakan nilai tambah perusahaan. Secara umum, tugas utama staf pengembangan bisnis meliputi:
- Menyusun estimasi biaya proyek dengan memperhitungkan material, tenaga kerja, hingga biaya tidak langsung secara akurat.
- Menganalisis peluang bisnis serta melakukan evaluasi risiko yang mungkin timbul dalam pelaksanaan proyek.
- Bernegosiasi dengan klien atau mitra untuk mencapai kesepakatan yang saling menguntungkan.
- Memahami regulasi terkait perkeretaapian, properti, dan investasi agar strategi bisnis sesuai aturan.
- Pelanggan – memastikan produk atau layanan sesuai dengan kebutuhan target pasar.
- Pasar – mengidentifikasi potensi market baru agar perusahaan terus berkembang.
- Relasi bisnis – membangun hubungan jangka panjang dengan mitra, sponsor, maupun klien.
Gaji Staf Bidang Pengembangan Bisnis KAI 2025
Bekerja sebagai Staf Bidang Pengembangan Bisnis KAI menawarkan peluang karier menarik sekaligus benefit yang kompetitif. Meski KAI Properti tidak merilis rincian resmi, gambaran kisaran gaji dapat dilihat dari struktur gaji karyawan PT Kereta Api Indonesia (Persero).
Berdasarkan rangkuman dari beberapa sumber, posisi staf pelaksana atau officer di KAI biasanya memiliki kisaran gaji Rp5 juta–Rp7 juta per bulan. Angka ini bisa berbeda tergantung lokasi penempatan, pengalaman kerja, serta kebijakan internal perusahaan.
Untuk level manajerial, gaji bahkan dapat menembus kisaran Rp8 juta–Rp13 juta per bulan. Selain gaji pokok, staf pengembangan bisnis juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan, seperti:
- Tunjangan keluarga untuk istri/anak.
- Tunjangan transportasi dan tunjangan makan sesuai mobilitas kerja.
- Jaminan kesehatan & ketenagakerjaan (BPJS dan asuransi tambahan).
- THR, cuti tahunan, hingga uang perjalanan dinas.
- Fasilitas pelatihan dan sertifikasi untuk mendukung pengembangan karier.
Pembaca juga dapat mengetahui info terbaru tentang lowongan kerja melalui tautan di bawah ini:
Penulis: Lita Candra
Editor: Dipna Videlia Putsanra
Masuk tirto.id






























