Menuju konten utama

Lowongan Kerja Astra Internasional 2022: Cara Daftar hingga Syarat

Info lengkap daftar lowongan kerja di Astra, daftar formasi hingga link dan cara daftarnya.

Lowongan Kerja Astra Internasional 2022: Cara Daftar hingga Syarat
Ilustrasi Lowongan Kerja. foto/istockphoto

tirto.id - Astra membuka lowongan kerja untuk lulusan baru dan mahasiswa serta profesional di tahun 2022.

Lulusan baru dan mahasiswa ditujukan untuk talenta muda dengan pengalaman kerja kurang dari 3 tahun, sedangkan profesional ditujukan untuk profesional dengan pengalaman kerja lebih dari 3 tahun.

Daftar formasi lowker Astra untuk lulusan baru dan mahasiswa

Kesempatan untuk lulusan baru dan mahasiswa terbuka cukup luas, Astra membuka lowongan kerja dalam berbagai bidang dengan fokus pekerjaan yang berbeda-beda, seperti:

Accounting and Tax

Budget & Procurement Analys

Treasury Operations Analyst

Accounting Analyst

Communication

Government Relations Analyst

Brand Communications Analyst

Data and Statistics

Astra Data Analytics Bootcamp

Development Program

Astra Graduate Program 2022

Finance and Treasury

Digital Investment Analyst

Human Capital

Head of Talent and Culture

Digital Capability Building Associate

Information Technology

Growth Analyst for Cari Parkir

Strategic Planning

Corporate Development Analyst 2022

Digital Acceleration Analyst

Performance Marketing Strategy

Paid Marketing Specialist

Digital Experience Specialist

Jika Anda berminat untuk bergabung, Anda bisa langsung mencermati persyaratan untuk masing-masing bidang pekerjaan yang di lamar pada laman ini (link).

Daftar formasi lowker Astra untuk profesional

Serupa dengan lulusan baru dan mahasiswa, Astra saat ini juga memberikan kesempatan yang luas bagi para profesional untuk bergabung dalam bidang dan fokus pekerjaan yang berbeda seperti:

Accounting and Tax

Budget & Procurement Analyst

Treasury Operations Analyst

Audit and Risk Management

Treasury Operations Analyst

IT Cyber & Risk Analyst 2022

Sales Operation Auditor

Communication

Government Relations Analyst

Brand Communications Analyst

Internal Communications Analyst

Finance and Treasury

Digital Investment Analyst

Digital Investment Head

Human Capital

Head of Talent and Culture

Digital Capability Building Associate

Senior Associate Talent and Culture

Information Technology

Growth Analyst for Cari Parkir

iOS Senior Developer

Senior S/4 Hana Finance Accounting

Senior SAP Functional - SAP S/4 HANA

IT Security Operation Center Section Head

Venture Building Senior Architect

Senior IT Project Manager

DevOps Lead

UI / UX Lead

Fullstack Developer Lead

Legal

Legal Senior Analyst

Strategic Planning

Corporate Development Analyst 2022

Digital Acceleration Analyst

Performance Marketing Strategy

Paid Marketing Specialist

Digital Experience Specialist

Department Head of Digital Strategy

Senior Digital Strategist

Digital Strategist Lead

Jika berminat untuk bergabung, Anda bisa langsung mencermati persyaratan untuk masing-masing bidang pekerjaan yang di lamar pada laman ini (link).

Link dan Cara Daftar Lowker di Astra

Perlu untuk diketahui, sebelum melamar, Anda harus memiliki akun Astra Career. Membuat akun cukup mudah, berikut caranya:

1. Kunjungi laman https://career.astra.co.id/account/register

Isi Profil Resume yang meliputi:

  • Data Personal
  • Pendidikan
  • Organisasi
  • Magang/Praktek Kerja Lapangan (Opsional)
  • Pengalaman Kerja
  • Selanjutnya pilih status pencari kerja yang meliputi pencari kerja aktif, pasif, dan tidak aktif
2. Kemudian, klik daftar

3. Setelah mendaftar, cek email untuk melakukan aktivasi akun

4. Setelah memiliki akun dan melengkapi profil resume, pelamar dapat meng-klik lamaran pekerjaan pada lowongan kerja yang diidamkan.

Jangan lupa untuk mencermati persyaratan pada masing-masing lowongan kerja yang akan dilamar.

Tahapan proses rekrutmen Astra

1. Psikotes atau tes kemampuan dan kuiesoner kepribadian Astra (TKKA)

2. Group discussion

3. Wawancara human capital

4. Wawancara user

5. Medical check up atau tes kesehatan

6. Offering atau penawaran dan pengangkatan karyawan

Hasil psikotes akan berlaku selama rentang waktu 1 tahun, pada rentang waktu 1 tahun tersebut pelamar memiliki kesempatan untuk diwawancara dari user perusahaan-perusahaan group Astra lainnya. Posisi yang menjadi tujuan akan disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing perusahaan dan juga kualifikasi pelamar.

Untuk diingat para pelamar, agar hati-hati terhadap penipuan, Astra tidak memungut biaya dan tidak bekerjasama dengan travel manapun pada seluruh proses rekrutmen yang dilakukan.

Baca juga artikel terkait LOWONGAN KERJA atau tulisan lainnya dari Balqis Fallahnda

tirto.id - Sosial budaya
Kontributor: Balqis Fallahnda
Penulis: Balqis Fallahnda
Editor: Nur Hidayah Perwitasari