Menuju konten utama

Link Rekrutmen Jasa Raharja November 2022 dan Syarat Pelamar

Rekrutmen PT Jasa Raharja November 2022: link dan syarat daftarnya.

Link Rekrutmen Jasa Raharja November 2022 dan Syarat Pelamar
Proses pelayanan yang dilakukan di kantor Jasa Raharja. Antaranews Papua/Dhias suwandi

tirto.id - Pada tahun 2022 ini PT. Jasa Raharja kembali membuka lowongan pekerjaan bagi masyarakat, terutama yang memiliki lulusan Sarjana (S1) dengan usia maksimal 27 tahun.

PT. Jasa Raharja merupakan suatu perusahaan yang melaksanakan asuransi kecelakaan penumpang dari alat angkutan umum dan asuransi tanggung jawab menurut hukum terhadap pihak ketiga sebagaimana diatur dalam UU No. 33 dan 34 Tahun 1964 berikut peraturan pelaksanaannya.

Dalam proses perekrutan pekerja tersebut, PT. Jasa Raharja membuka lowongan untuk 3 posisi yaitu Staf Administrasi Bidang Operasional, Staf Administrasi Bidang Teknologi dan Komunikasi, serta Staf Administrasi Bidang Aktuaria.

Pendaftaran tersebut telah dibuka mulai pada tanggal 21 November 2022 pada pukul 08.00 WIB dan akan diutup pada tanggal 23 November 2022 pada pukul 23.59 WIB. Adapun pendaftaran dalam proses perekrutan tersebut hanya dapat diakses melalui laman https://rekrutmen.jasaraharja.co.id/.

Namun, sebelum melakukan pendaftaran ada baiknya jika para calon kandidat terlebih dahulu mengetahui kualifikasi atau persyaratan yang harus dipenuhi sebelum mendaftarkan diri.

Syarat Rekrutmen Jasa Raharja November 2022

Dilansir dari laman instagram resmi PT. Jasa Raharja, terdapat beberapa persyaratan umum dalam proses perekrutan pekerja pada PT. Jasa Raharja pada tahun 2022 yaitu sebagai berikut:

Persyaratan Umum Rekrutmen PT. Jasa Raharja Tahun 2022

1. Riwayat pendidikan minimal lulusan Sarjana (S1) Perguruan Tinggi Negeri (PTN) maupun Perguruan Tinggi Swasta (PTS) dengan IPK minimal 3,00 untuk PTN dan 3,25 untuk PTS.

2. Umur maksimal 27 tahun pada hari terakhir periode pendaftaran.

3. Memiliki kemampuasn analisis yang baik, kemauan belajar yang tinggi dan adaptif.

4. Berintegrasi, dapat bekerja secara tim dan mampu berkomunikasi dengan baik.

Setelah melakukan pendaftaran, para kandidat dapat melihat tahapan atau alur proses pendaftaran dan rangkaian test rekrutmen selama kegiatan seleksi karyawan PT. Jasa Raharja yang dapat dirincikan sebagai berikut :

1. Seleksi Administrasi

2. Pengumuman Seleksi Administrasi

3. Online Test I : TPA dan English Placement Test

4. Pengumuman Online Test I : TPA dan English Placement Test

5. Online Test II : Wawancara Psikologi

6. Pengumuman Online Test II : Wawancara Psikologi

7. Wawancara User dan Manajemen

8. Pengumuman Wawancara User dan Manajemen

9. Tes Pemeriksaan Kesehatan

10. Pengumuman Final Kandidat yang Dinyatakan Lolos dan Diterima sebagai Calon Pegawai.

Berhubungan dengan adanya proses perekrutan pekerja tersebut, PT. Jasa Raharja memberikan himbauan kepada masyarakat agar tetap berhati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT. Jasa Raharja.

Dalam hal ini, PT. Jasa Raharja tidak pernah memungut biaya apapun atau bekerjasama dengan pihak travel agent manapun dalam proses perekrutan pekerja.

Informasi penting lainnya yang terkait dengan lowongan pekerjaan yang tersedia di PT. Jasa Raharja hanya terdapat pada situs resmi dari PT. Jasa Raharja di laman https://www.jasaraharja.co.id.

Baca juga artikel terkait AKTUAL DAN TREN atau tulisan lainnya dari Ririn Margiyanti

tirto.id - Sosial budaya
Kontributor: Ririn Margiyanti
Penulis: Ririn Margiyanti
Editor: Dipna Videlia Putsanra